今年以來，平遙縣以抓黨建促基層治理能力提升專項行動統攬全縣各項工作，凝聚合力抓隊伍、發展有力抓經濟、創新助力抓網格、知責發力抓職責，項目化、清單化推進重點任務，基層治理能力顯著提升。

平遙縣堅持把抓黨建促基層治理能力提升專項行動作為基層黨建“頭號工程”，層層壓緊壓實責任，持續保持高位推進。在骨干隊伍建設方面，啟動45名優秀年輕干部目標化選拔，調整、晉升鄉鎮街道干部205人次，選優配強135個崗位；新錄用鄉鎮選調生6名、鄉鎮公務員20名；大力度調劑縣鄉事業編制，招聘167名大學生村官，實現“全覆蓋”目標；定人定崗選聘社區工作者110名，實現專職“全覆蓋”，在全市率先落實“三崗十八級”及“四險一金”等待遇保障，基層隊伍骨干力量有效充實。

在制度機制方面，全面實行村（社區）黨組織書記星級化管理工作，配套負面清單、待遇報酬辦法，開展書記“擂臺比武”；集中開展黨員違規違紀排查整頓工作，規范發展黨員工作；修訂鄉村職責任務“九清單”，優化560個普通網格和173個專屬網格，劃細微網格6186個，治理單元進一步下延；推動鄉鎮綜合行政執法體制改革，制定鄉鎮執法指引和執法程序，123人通過執法證考試，169名鄉鎮街道執法隊員得到系統執法業務培訓，“一支隊伍管執法”機制初步構建。

在基礎保障方面，開展村級集體經濟提質倍增攻堅行動。配套出臺“雙十條”措施，爭取中央和省市1500萬元扶持資金，25個扶持項目全部開工；整合1250萬元鄉村振興示范創建資金和1006萬元涉農資金，扶持4個鄉鎮38個村；“清化收”工作全面鋪開，廢除整改不規范合同6640份，化解村級債務5920萬元，新增資源收費3405萬元。截至9月底，全縣村集體總收入10萬元以上的村達89%，經營性收入10萬元以上的村達75%。

同時，平遙縣著力補齊治理短板，領辦推進新業態、新就業群體黨建項目，示范成立7個實體黨組織，下派黨建指導員15名，覆蓋71家貨運物流、快遞、外賣配送“三類”非公企業，打造開放8個古城紅色新驛站，開展“最美紅小哥”評選，實現從無到有、由散到聚。

（趙家強 張春燕）